Les inégalités entre femmes et hommes résistent aux évolutions sociales et législatives des dernières décennies, il suffit par exemple de se pencher sur les inégalités salariales pour le constater : à temps de travail et métier équivalent, on observe 12,8% d’écart de...
Publiée cet été, la loi dite d'égalité « réelle » entre les femmes et les hommes comprend des mesures qui donnent, si les militant-e-s s'en emparent, quelques pistes d'actions syndicales. Comme de démontrer qu'agir contre les inégalités de genre, par l'exposé de la...
