Corporate au Méliès (suite et fin)

Elle est DRH dans ce qu’on devine être une multinationale (Ézen) et elle a le physique de l’emploi. On lui a appris à ne pas faire de sentiments, à être une tueuse (killeuse) et elle l’est, sans états d’âme. Et elle s’exécute. Et elle exécute, symboliquement bien sûr, un cadre en disgrâce qui se suicide après une dispute avec elle et avec le patron. Continuer la lecture de « Corporate au Méliès (suite et fin) »

La participation des chercheurs et experts à la dénonciation des violences et dominations dans le travail L’observatoire du stress et des mobilités forcées à France Télécom Orange par Corinne Delmas

delmas-small180Corinne Delmas

Maître de conférences à l’Université Lille 2 et membre du Centre d’Etudes et de Recherches Administratives, Politiques et Sociales (CERAPS – UMR CNRS 8026).

Les recherches de Corinne Delmas portent sur l’expertise et les usages sociaux des savoirs, abordés par le biais de plusieurs terrains : institutions savantes, cercles de réflexion et « think tanks », organisations syndicales.

Continuer la lecture de « La participation des chercheurs et experts à la dénonciation des violences et dominations dans le travail L’observatoire du stress et des mobilités forcées à France Télécom Orange par Corinne Delmas »