Outils pour l’action syndicale : les registres

Parmi les outils en hygiène et sécurité qui peuvent être utilisés par les salariés, les CHSCT, il existe 4 types de registres :

I- Le registre de signalement de danger grave et imminent
II- Le registre santé et sécurité au travail
III- Le registre unique du personnel
IV- Le registre de sécurité

Ces registres sont utiles et nécessaires aux Délégués du personnel, aux élus CHSCT, aux salariés qui doivent se les approprier. Ils permettent de connaître l’effectif de l’établissement, de vérifier si les contrôles obligatoires sont bien effectués et si le chef d’établissement respecte les normes en vigueur, de signaler des dangers graves pour s’extraire de situations dangereuses, de suggérer des améliorations possibles des conditions de travail. Continuer la lecture de « Outils pour l’action syndicale : les registres »

La reconnaissance du préjudice d’anxiété, une jurisprudence en cours d’élaboration

Le 11 mai 2010 la cour de cassation a reconnu l’existence d’un préjudice d’anxiété pour prendre en compte le stress que subissent les salariés exposés à l’amiante en dehors de toute maladie professionnelle. La cour de cassation admet ainsi que des salariés bénéficiant de l’allocation de cessation anticipée d’activité des travailleurs de l’amiante (ACAATA) encore appelée « préretraite amiante » soient indemnisés du préjudice d’anxiété (leur demande concernant le préjudice économique n’a pas été retenue). Les juges ont estimé que les salariés se trouvaient par le fait de l’employeur dans une situation d’inquiétude permanente face au risque de déclaration à tout moment d’une maladie (dont l’évolution est lente). Continuer la lecture de « La reconnaissance du préjudice d’anxiété, une jurisprudence en cours d’élaboration »

Amiante, des résultats contrastés…

Commençons par les bonnes nouvelles avec le verdict historique pour les victimes de l’amiante du procès de Turin en Italie.

Le 13 février, le tribunal de Turin a condamné à 16 ans de prison Stephan Schmidheiny, ex-propriétaire du groupe Eternit et le baron belge Jean-Louis de Cartier de Marchienne, ancien actionnaire d’Eternit Italie. Une peine de vingt ans de prison avait été requise contre eux par le procureur. Ils ont en outre été condamnés à verser plusieurs dizaine de millions d’euros aux parties civiles qui représentaient environ 6000 victimes. Les deux hommes étaient absents au procès et feront appel. Continuer la lecture de « Amiante, des résultats contrastés… »

Articles de réflexions sur le lien entre économie et travail

http://www.france.attac.org/archives/…

Le capitalisme prend une forme nouvelle dans le contexte de la globalisation financière : c’est le « capitalisme actionnarial », dont le cœur est l’accumulation de richesses financières par les entreprises et leurs actionnaires. Il a pour caractéristiques principales : le rôle primordial des marchés financiers, et plus particulièrement des marchés d’actions ; la prépondérance du pouvoir actionnarial induisant de nouvelles formes de « gouvernement d’entreprise ».

Formation et action citoyennes

http://www.la-fac.org/…

« Formation et action citoyennes est née de la conviction que la formation des citoyens constitue un enjeu politique majeur des sociétés démocratiques et qu’elle seule peut donner à chaque citoyen les moyens de comprendre les évolutions de la société, de se forger une opinion critique et de devenir acteur du changement. […]
Si les formations s’appuient sur des savoirs constitués dans l’espace scientifique et universitaire comme dans l’espace du militantisme associatif ou dans celui des pratiques professionnelles, elles cherchent aussi à s’enrichir des savoirs et des expériences portés par les participants et se nourrissent de l’expérience et des outils de l’éducation populaire. »

Culture et Liberté, mouvement d’Education Populaire

http://www.culture-et-liberte.asso.fr/

« Culture et Liberté est un mouvement d’Education Populaire dont le but est de contribuer à la construction d’une société dans laquelle les droits sociaux, culturels, économiques, écologiques et politiques des femmes et des hommes sont au coeur des priorités.
Culture et Liberté est un mouvement national composé d’une quinzaine d’Associations Adhérentes, regroupant elles-mêmes une centaine d’associations et de groupes locaux. Elles sont réparties dans toute la France et sont très diverses par leur taille, leur organisation et leurs activités. »

Andeva : Communiqué de presse du 18 janvier 2012

Des députés et des sénateurs solidaires des victimes de l’amiante condamnées à rembourser leurs indemnités

Le 17 janvier une rencontre a eu lieu à l’Assemblée nationale entre une délégation de l’Andeva et de la Fnath et des parlementaires de divers groupes politiques. Étaient présents des députés membres du groupe d’études sur l’amiante, dont la présidence est assurée par Christian Hutin après le décès de Patrick Roy, ainsi que des sénateurs qui ont annoncé qu’une demande avait été déposée en vue de la création d’un groupe amiante au Sénat. Continuer la lecture de « Andeva : Communiqué de presse du 18 janvier 2012 »

Site internet dédié à l’info sur la santé au travail

http://sante.travail.paca.free.fr/

Sante.travail.paca.free.fr est un site internet qui a pour vocation de donner des infos et actualités sur les questions de santé au travail. Il est d’abord destiné aux acteurs de la santé que sont les médecins du travail, les infirmier(e)s, les services de santé au travail mais les militants qui s’intéressent aussi à ces questions là trouveront des données intéressantes en la matière.
Il est d’ailleurs possible de s’abonner à leur lettre hebdomadaire d’infos comportant une revue de presse informatique (lien web) ainsi qu’un agenda sur les manifestations, congrès, colloques en matière de santé au travail.

Grèves et actions syndicales à l’ENS* de Lyon

Le développement des formations dans Solidaires sur les pressions et violences au travail permettent de comprendre les mécanismes à l’origine des souffrances des salariés mais également de susciter des mises à l’action et des initiatives. La dénonciation des situations inaceptables, la médiatisation de certaines situations intolérables sont insuffisantes et l’action syndicale que nous souhaitons développer sur le terrain doit permettre la mise à l’action des salariés. Continuer la lecture de « Grèves et actions syndicales à l’ENS* de Lyon »

Comment l’Université prépare-t-elle aux nouvelles formes de management ?

Le 14 décembre 2011, SUD-Étudiant a organisé une réunion publique à l’Université Paris 1, avec Éric Beynel, porte-parole de Solidaires, et Christian Laval, co-auteur de La Nouvelle École capitaliste*. Il s’agissait de comparer les réformes en cours dans l’enseignement supérieur avec les formes de management néo-libéral en vigueur dans les entreprises, qui sont étroitement articulées les unes aux autres. La dernière réforme en date inscrit ainsi la « professionnalisation » et l’évaluation par « compétences » dans les diplômes de Licence. Continuer la lecture de « Comment l’Université prépare-t-elle aux nouvelles formes de management ? »